Госкомпредпринимательства отметил, что при заключении трудового договора с предпринимателем гражданин обязан
Госкомпредпринимательства отметил, что при заключении трудового договора с предпринимателем гражданин обязан предоставить паспорт или другой документ, удостоверяющий личность, и трудовую книжку, а в случаях, предусмотренных законодательством, - также документ об образовании, о состоянии здоровья и другие документы. Запрещается требовать от лиц, которые поступают на работу, сведения об их партийной и национальной принадлежности, происхождении, регистрации места жительства или пребывания и документы, представление которых не предусмотрено законодательством (письмо от 18.02.2011 г. № 1751). Также Комитет напомнил порядок оформления трудовых отношений предпринимателя и наемного работника (письмо от 24.02.2011 г. № 1875).
